你是否有过这样尴尬的经历：
带着朋友前后脚跳槽一家公司，你在架构师原地踏步好几年但你的朋友却一路晋升总监？
在公司技术领域造诣很深的你，依然没有获得进身之阶，被同事压了一头？
你精通更多的技术却没有得到同事一样的重用？
现在很多企业都是采用同岗位不同薪，因为能力不一样，所以，很多公司对员工薪酬保密，并规定禁止私下询问同事薪资。但是有时候就无意间知道了同事的工资。
近日，看到一则帖子，一位网友无意间知道了自己同事的薪资，心态崩了，原因是新来的员工工资都比自己高，不死心的情况下去问了公司其他部门的，平均薪资都比自己高。这才特意发帖寻求大家问题出在哪。原贴如下：
这个帖子一经发出，有网友就说了，这时候只有跳槽才能改变现状；你自己不跳槽，怪公司不涨薪？
也有不少网友表示理解，确实存在这种薪资倒挂的情况：因为你来得早，倒挂是正常的；我也是2021届数分应届生，啥都不会拿了20+offer ，去年的应届生才15-17k ，整天担心自己太菜
还有人给楼主支招：跳。我就是跳槽翻倍才追上应届生；我上次看到个方案很好，面试拿着下家的待遇跟东家谈涨薪，涨薪之后等半年流水落实，再以东家的薪资跳槽，左脚踩右脚升天；有股票的等股票拿满就走，没股票的想走就走。
什么叫薪酬倒挂？就是工作强度与收益不匹配，说明白点就是，新招进来的人，普遍工资都比老员工高，但是工作产出和效率往往不如老员工。
当老员工看到自己的薪资被很多应届生工资倒挂了，自然就不满意了。
但薪资倒挂真的是一件很正常的事，可以说，这是一种市场规律。因为招人的时候是按照当前市场价的，并没有参考老员工的薪资，只参考当前的市场价开到多少才能招来人。
而老员工的薪资涨幅都是按照公司制度一年一普调，不参考具体数字，只参考涨幅百分比。
所以这两个价格存在落差，况且市场价也不是总比内部价要高的，有时候应届生的薪资如同白菜价，进来和老员工干同一种活，这时候，就没人会出来抱怨说自己薪资被倒挂了。
那么跳槽大厂需要具备哪些技能？
成年人想要改变生活、逆转状态时，会不约而同做一件事，那就是再次学习。
接下来分享的系统学习资源以详解各大互联网公司的 Android 常见面试题为主线，从面试的角度带你介绍必备知识点，以及该知识点在项目中的实际应用。
帮你在现在的基础上，重新梳理和建立 Android 开发的知识体系。无论是你短期内想提升 Android 内功实力，突破自己工作中的能力瓶颈，还是准备参加 Android 面试，都会在这份资料中有所一些收获。
从架构基础开始，分了8个模块来逐步从基础进阶到架构师的环节：
多余的话就不讲了，接下来将分享面试的一个复习路线，如果你也在准备面试但是不知道怎么高效复习，可以参考一下我的复习路线，有任何问题也欢迎一起互相交流，加油吧！
架构师筑基语言基础
目前Android APP开发主流语言就是Java语言，Java语言最大的特性就是提高了软件的交互可能性，可以说安卓手机几乎所有应用程序都是利用Java语言来进行编写的。
知识要点：
1、深入理解Java泛型
2、注解深入浅出
3、并发编程
4、数据传输与序列化
5、Java虚拟机原理
6、高效IO
设计思想解读开源框架
随着互联网企业的不断发展，产品项目中的模块越来越多，用户体验要求也越来越高，想实现小步快跑、快速迭代的目的越来越难，插件化技术应用而生。如果没有插件化技术，美团、淘宝这些集成了大量“app”的应用，可能会有几个g那么大。
所以，当今的Android移动开发，不会热修复、插件化、组件化，80%以上的面试都过不了。
知识要点：
1、热修复设计
2、插件化框架设计
3、组件化框架设计
4、图片加载框架
5、网络访问框架设计
6、RXJava响应式编程框架设计
360°全方位性能调优
在不同层次的开发工程师手里，因为技术水平的参差不齐，即使很多手机在跑分软件性能非常高，打开应用依然存在卡顿现象。
另外，随着产品内容迭代，功能越来越复杂，UI页面也越来越丰富，也成为流畅运行的一种阻碍。综上所述，对APP进行性能优化已成为开发者该有的一种综合素质，也是开发者能够完成高质量应用程序作品的保证。
知识要点：
1、设计思想与代码质量优化
2、程序性能优化
启动速度与执行效率优化
布局检测与优化
内存优化
耗电优化
网络传输与数据储存优化
APK大小优化3、开发效率优化
分布式版本控制系统Git
自动化构建系统Gradle4、项目实战
启动速度
流畅度
抖音在APK包大小资源优化的实践
优酷响应式布局技术全解析
网络优化
手机淘宝双十一性能优化项目揭秘
高德APP全链路源码依赖分析
彻底干掉OOM的实战经验分享
微信Android终端内存优化实践
Android框架体系架构
Android框架体系架构（高级UI+FrameWork源码） 这块知识是现今使用者最多的，我们称之Android2013~2016年的技术。
Android开发者也往往因为网上Copy代码习惯了而导致对这块经常“使用”的代码熟悉而又陌生：熟悉的是几乎天天在和它们打交道， 天天在复制这些代码 ；陌生的是虽然天天和这些代码打交道，但是并没有深入研究过这些代码的原理，代码深处的内涵。
知识要点：
1、高级UI晋升
2、Android内核组件
3、大型项目必备IPC
4、数据持久与序列化
5、Framework内核解析**
NDK模块开发（音视频开发系列）
NDK（Native Development Kit缩写）一种基于原生程序接口的软件开发工具包，可以让您在 Android 应用中利用 C 和 C++ 代码的工具。通过此工具开发的程序直接在本地运行，而不是虚拟机。
在Android中，NDK是一系列工具的集合，主要用于扩展Android SDK。NDK提供了一系列的工具可以帮助开发者快速的开发C或C++的动态库，并能自动将so和Java应用一起打包成apk。
知识要点：
1、NDK开发之C/C++入门
2、JNI模块开发
3、Linux编程
4、底层图片处理
5、音视频开发
6、机器学习
Flutter学习进阶
2020 年无疑是 Flutter 技术如火如荼发展的一年。现在这门技术也依然非常有价值。
每一个移动开发者都在为 Flutter 带来的“快速开发、富有表现力和灵活的 UI、原生性能”的特色和理念而痴狂，从超级 App 到独立应用，从纯 Flutter 到混合栈，开发者们在不同的场景下乐此不疲的探索和应用着 Flutter 技术，也在面临着各种各样不同的挑战。
知识要点：
1、Flutter跨平台开发概述
2、Windows中Flutter开发环境搭建
3、编写你的第一个Flutter APP
4、Flutter Dart语言系统入门**
……
微信小程序开发
微信小程序作为现在比较火的编程开发应用场景之一，深受市场的青睐，这让不少开发者眼馋不已。但是对于初学者来说，就完全摸不着头脑了，不知道微信小程序开发制作需要学习那些知识，有需要的朋友可以参考本篇。
本篇知识要点：
1、小程序概述及入门
2、小程序UI开发
3、API操作
4、购物商场项目实战
Android相关源码解读
“编程语言是程序员的表达的方式，而架构是程序员对世界的认知”。所以，程序员要想快速认知并学习架构，读源码是必不可少的。阅读源码，是解决问题 + 理解事物，更重要的：看到源码背后的想法；程序员说：读万行源码，行万种实践。
主要内含微信 MMKV 源码、AsyncTask 源码、Volley 源码、Retrofit源码、OkHttp 源码等等。
Android BAT高级开发面试题及答案解析
面试前夕，刷题冲刺
面试的前一周时间内，就可以开始刷题冲刺了。请记住，刷题的时候，技术的优先，算法的看些基本的，比如排序等即可，而智力题，除非是校招，否则一般不怎么会问。
关于面试刷题，我个人也准备了一套系统的面试题，帮助你举一反三：
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升职加薪的几个技巧
同事升职年薪涨到了百万级别！自己工作态度毫无问题，做事情也兢兢业业。公司的技术攻关，经常也是自己牵头搞定。就算是同事，也需要时不时去找自己请教一些技术难题和技术方向。可是，即使这样，在公司技术领域造诣很深的自己，却依然被同事压了一头。
接下来是总结的一些升职加薪的一些非常突出的能力：
尽量努力的多去阅读别人的代码，越多越好
很多程序员都是一样的，他们不喜欢自己公司的很多代码，认为这些代码质量极差，文档也非常欠缺，对自己的成长帮助不大。其实这个观念其实是很有问题的。
对这些所谓“屎山”的代码，你如果全都读进去，研究下去，你起码会有两个好处：
①你能具体知道代码烂在什么地方，那么以后你的代码就不会出现同样的问题——由于你知道了烂代码烂在哪里，你一定能写出更好的代码，从而让那些屎山的代码逐渐会被自己写的好代码所替代。
这样一比较，你的专业能力会显得非常突出，让更多的人认可你这位架构师的能力。
②你对公司这些代码读的越多，掌握的越多，你越不可替代——对公司这些代码读的越通透，你越能更快速轻松地把控这些代码，让以后对这些代码的变革变得更容易。
而轻松修改、革新这些代码的能力，就会变成你在这家公司不可替代性的重要因素。
所以，各种代码，无论质量好坏，都需要能读懂读通，并且读的越多越好。
能读懂读通任何质量的代码，才是真正的掌握了阅读代码的能力。读的越多，则能识别代码质量的能力就越强，将来自己就越能写出更好质量的代码。
能准确判断项目的发展方向
时刻跟着项目，对项目进行无数次总结分析和优化，发展出一套完备的系统，根据用户反馈和市场行情，感知XX系统本身应该是有前途的。并在调研了市面上竞对产品的基础上，让这套监控系统迸发出来了绚烂的色彩。
去主动管理会议
作为公司比较重要的技术专家，大量的会议是免不了的。
- 对第二天的会议提前和参会各方沟通，开会时间尽量协调到一起，这样能腾出一整块儿时间，把当日所有可能的会议都集中开完。后续就会有连续的时间去深度工作了。
- 在开会前一天，把会议内容和可能出现的问题都预先做功课。一方面是防止会议开着开着跑题；二是万一出现争议问题，可以列举出来事先准备的技术方案，这样也能加快会议进度。
- 对于一些不那么重要的会议，态度坚决的避开或者指派别人参加。
版本控制工具的熟练应用
对于版本工具使用不当，会耽误开发人员很多时间。而版本控制工具，即使一些工作多年的程序员，往往也经常会使用不当。
这些不当的使用，会造成许多问题。比如，各种各样的代码冲突、版本重叠，莫名其妙的代码丢失。
对此，每负责一个新项目，都严格指定版本工具的使用规范，花时间对开发人员统一培训版本工具的使用。同时，也会把各种技巧、注意事项、常用命令整理好，放在内部的共享文档中。
这些举措，在实践中可以大大改善了版本控制工具不当使用造成的问题。
不要把解决方案复杂化
有些程序员特别喜欢炫技，这些炫技某些时候会导致整个系统复杂化，最终产出反而不尽如人意。
从纯技术角度，当然会鼓励人们想的越全面越好。但是，在实际落地的时候，你要明白这只是一个公司内部使用的小项目，没必要为了各种概率很低的风险，把明明很小的一个功能给做的很复杂。
针对这种问题，就需要技术 Leader 及早发现、介入，防止出现过度设计、过度开发。
把任务安排的井井有条
对于任务紧急程度的判断经过深思熟虑、实际分析，任务之间的先后顺序，也和任务交付人认真沟通。对一些根本没必要的任务，态度坚决的对这些任务说 No。
不要死板的写代码
很多程序员知识面很宽，基本功也非常扎实。但是，有一种能力，是学校教不出来、面试也不容易看出来的，就是代码能力。
所谓的代码能力，有的是指写代码不出 Bug 的能力，有的是指算法落地能力……但这里想说的，是不写死板的呆代码的能力。
这是什么意思呢？我们都知道，程序员少不了要维护老项目。在维护项目的时候，我们面对各种不断的新需求，经常要去修改代码。
修改代码是个很危险的事情，因为我们修改的代码往往会和别的功能耦合住。改了一点代码，结果影响一大片功能的情况经常出现。
最虐心的是，这种连带影响可能不会马上出现，不知道哪天就突然冒出来折腾一把。
如果改代码经常出问题，这谁扛得住啊！别说你自己的技术话语权了，也别说在职场脱颖而出了，工作能不能保得住都不好说。
所以，对于修改代码的事情，我们需要学会的是不要写呆代码。再说的直白点就是，你不能写完代码运行下没问题就觉得正常了，你在写代码之前需要好好思考。
这种思考，既不是什么搞设计模式松耦合，也不是搞功能切分独立成块。这种思考本质是需要你写代码前去理解业务，去真正明白业务在实际是怎么运作的。
总结
技术只是技术人员的基础，在实际工作中想脱颖而出，除了要有过硬的技术，还需要你的态度、你的各种软实力，需要你把技术转化为实际生产力的能力，这样你才有升职加薪的机会！
最后还有耗时一年多整理的一系列Android学习资源：Android源码解析、Android第三方库源码笔记、Android进阶架构师七大专题学习、历年BAT面试题解析包、Android大佬学习笔记等等。
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转载：https://blog.csdn.net/weixin_44339238/article/details/114854031